
Veel nieuwkomers hebben een vak, ervaring en de wil om te werken. Wat vaak ontbreekt is iemand die uitlegt hoe de Nederlandse arbeidsmarkt werkt en die hen voorstelt aan werkgevers. Dat doet Stichting Bridge.

Stel je voor: je hebt jaren als verpleegkundige, monteur, docent of administratief medewerker gewerkt. In Nederland begin je opnieuw. Je leert de taal, je stuurt sollicitaties en je hoort vaak niets terug. Niet omdat je het niet kunt, maar omdat niemand je nog kent.
Daar begint ons programma. Wij helpen mensen zich goed voorbereiden, koppelen hen aan een mentor die de weg kent en brengen hen in contact met werkgevers die talent zoeken.
Iemand die werkt, verdient zijn eigen geld, betaalt belasting, leert sneller Nederlands en voelt zich thuis in de buurt. Tegelijk vinden werkgevers medewerkers in sectoren waar de handen tekortkomen.
Of je zelf werk zoekt, ons wilt steunen als donateur, mentor wilt worden of als werkgever wilt meedoen: je bent op de juiste pagina.
“Mensen willen geen hulp voor altijd. Ze willen weten hoe het hier werkt en dan gaan ze zelf aan de slag.”
Persoonlijke begeleiding, voorbereiding op de Nederlandse arbeidsmarkt en een koppeling met mentoren en werkgevers.

Solliciteren in Nederland heeft zijn eigen regels. Een helder cv, een korte motivatiebrief, een gesprek waarin je jezelf durft te laten zien.
Wij oefenen dit samen met de deelnemer. We leggen uit hoe de werkcultuur hier werkt, hoe je vacatures vindt en hoe je een gesprek voorbereidt. Zo verdwijnt de spanning en groeit het zelfvertrouwen.

Iedere deelnemer kan gekoppeld worden aan een mentor: iemand met werkervaring in Nederland die meeloopt, meedenkt en deuren opent.
Een mentor geeft geen bevelen, maar deelt kennis, tijd en netwerk. De deelnemer blijft zelf aan het roer en hoeft het niet alleen te doen.

Wij zoeken bedrijven en organisaties die openstaan voor nieuw talent. We leggen uit wie de kandidaat is, wat hij of zij kan en wat er nodig is om goed te starten.
Zo wordt een sollicitatie een kennismaking tussen mensen, in plaats van een cv op een stapel.

Soms is één stap nodig om te laten zien wat je kunt. Een stage, een werkervaringsplek of een kort project.
Wij bemiddelen bij die plekken en blijven tijdens de eerste periode betrokken, zodat zowel de deelnemer als de werkgever weet waar hij terecht kan met vragen.
Met een gift betalen we begeleidingsgesprekken, sollicitatietrainingen en de koppeling tussen deelnemers, mentoren en werkgevers.
Deelnemers zetten stappen naar eigen inkomen in plaats van een uitkering. Ze leren sneller Nederlands, bouwen een netwerk op en helpen later vaak zelf anderen op weg.
Nieuwkomers die willen werken, met of zonder diploma. Motivatie en de wil om te leren zijn belangrijker dan een perfect cv.
Doneren, mentor worden, een werkervaringsplek aanbieden of samenwerken als gemeente, fonds of werkgever. Elke vorm van steun helpt.
Wij geloven dat transparantie de basis is van goede hulp. Daarom werken we veilig, direct en controleerbaar.
Stichting Bridge heeft de ANBI-status aangevraagd bij de Belastingdienst. Zodra deze is toegekend, kan je gift fiscaal aftrekbaar zijn. Wij zijn nu al transparant over onze besteding.
Wij informeren, trainen en verbinden. Waar specialistische hulp nodig is, verwijzen we door naar betrouwbare instanties.
Onze coaches en mentoren hebben persoonlijk contact met deelnemers. We meten voortgang in gesprekken, plaatsingen en werkervaringsplekken.
We werken samen met werkgevers, gemeenten en loopbaanprofessionals om de kwaliteit te waarborgen.
Kies zelf hoe je wilt bijdragen. Elke vorm van steun helpt mensen aan werk en zelfstandigheid.
Een eenmalige of maandelijkse gift maakt begeleiding, training en mentorschap direct mogelijk.
Heb je werkervaring in Nederland? Deel je kennis, tijd en netwerk met iemand die opnieuw begint.
Werkgevers kunnen een stage, werkervaringsplek of vacature openstellen voor onze deelnemers.
Gemeenten, fondsen en brancheorganisaties kunnen samen met ons meer mensen aan werk helpen.
Wil je meedoen als deelnemer, mentor of werkgever? Vul het formulier in en we nemen zo snel mogelijk contact met je op.